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Information Technology in HRD

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I am doing research in the impact of Information Technology in HRD at all levels, and would like to know HR managers' views, who enjoyed using IT for their functional areas, and of course the problems they faced before using the IT tools. If possible can you suggest some simple applications available and how they can help in HRD functional areas.

Thank you.

Suresh Babu
sbcc@eth.net

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